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Personalentwicklung als Profession? Zur vermittelnden Funktion von Personalentwicklung in organisationalen Widersprüchen

Crossref DOI link: https://doi.org/10.1007/s11612-024-00760-6

Published Online: 2024-08-22

Published Print: 2024-09

Update policy: https://doi.org/10.1007/springer_crossmark_policy

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